Trasparenza retributiva - D.lgs. 96/2026: prime indicazioni Confindustria

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Confindustria Reggio Emilia organizza e gestisce iniziative complesse, riconducibili all’ambito dei servizi e all’azione di rappresentanza, attraverso una “gestione per progetti”. Un approccio articolato in diverse attività pluriennali coerenti con gli obiettivi definiti dalla Presidenza (Linee guida) e dagli organi associativi (Piano Operativo).
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Nuova sezione dedicata alle imprese associate

Nella sezione dedicata alle imprese associate a Confindustria Reggio Emilia, è possibile presentare la propria attività inviando i contenuti richiesti tramite l'apposito form. Per raccontare i successi e i traguardi raggiunti nello spazio dedicato alle news aziendali è necessario invece contattare all'area comunicazione.

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Vision 97 - online il numero di marzo 2026

E' disponibile online il numero di Vision di marzo. In questo numero: 2026 World Overview, l'evento dedicato agli scenari globali; aeronautica, spazio e difesa, la nuova frontiera industriale; nuovi aggiornamenti sui progetti associativi per l'internazionalizzazione, il territorio e la formazione. E ancora, le ultime news delle imprese reggiane.

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Trasparenza retributiva - D.lgs. 96/2026: prime indicazioni Confindustria

Confindustria fornisce le prime indicazioni interpretative relative al D. Lgs. 96/2026 sulla trasparenza retributiva.

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Lavoro relazioni industriali e capitale umano

04/06/2026

Trasparenza retributiva - D.lgs. 96/2026: prime indicazioni Confindustria